Señalan “ineficiencia” en gabinete municipal de Tuxtepec: “parálisis administrativa y descontento social”

Tuxtepec, Oaxaca. – En medio de crecientes quejas ciudadanas por falta de resultados en distintas áreas del gobierno municipal, la página “Cuenca del Papaloapan sin censura” lanzó una publicación donde cuestiona la efectividad del equipo de trabajo que acompaña al presidente municipal Fernando Huerta Cerecedo.

El texto, expone de manera directa y crítica la falta de resultados en distintas áreas de la administración pública, señalando a varios funcionarios por su presunto bajo rendimiento o nulo trabajo al frente de sus cargos.

Entre los nombres mencionados, se encuentra Maru Balderas, encargada del comercio informal, a quien se acusa de desatender el crecimiento del ambulantaje en la ciudad. También se cuestiona a Luz Montes, actual directora de panteones, por presuntamente beneficiar a familiares con cargos municipales.

En materia de seguridad, los señalamientos apuntan hacia el regidor Martín Miranda, a quien acusan de no tener propuestas para enfrentar la creciente sensación de inseguridad, y al director de Seguridad y Tránsito, apodado en la publicación como el “agente invisible”, por su falta de presencia pública y operativa.

La publicación también menciona a Beltrán, director de Medio Ambiente, y a Gollo Castañeda, quien presuntamente cobra en dos nóminas, como símbolos de lo que denominan “aviadores protegidos” dentro de la administración huertista.

“Mientras Tuxtepec exige soluciones, estos personajes andan de fiesta, bebiendo y cenando con el dinero del pueblo”, se lee en uno de los párrafos más contundentes del texto publicado por la página, que también responsabiliza directamente al presidente Fernando Huerta de la continuidad de estos funcionarios en sus cargos.

La publicación cierra con un llamado a la ciudadanía para exigir resultados: “El pueblo ya no quiere discursos. Quiere resultados. Y si no pueden, que se vayan. ¡YA!”.

Este tipo de expresiones reflejan la creciente división de sectores sociales que exige una mayor imagen de las actividades realizadas, resultados tangibles y compromiso en el servicio público.


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